- Detalles
Descripción:
Organizar, planificar, presupuestar y facturar un evento para dar a conocer las Universidades del País Vasco con la participan de 250 personas, fomentando e informando sobre la cultura y tradiciones de la Comunidad Autónoma y de la singularidad de sus territorios históricos.
- Detalles
Descripción:
Aplicar las competencias adquiridas en los distintos Módulos Profesionales (Aplicaciones Informáticas, RR.HH., Inglés, Comunicación, Compraventa, Contabilidad,…) a un caso práctico planteado –“situación de aprendizaje”-, buscando y seleccionando información, diseñando los distintos documentos mercantiles y llevando a cabo su contabilización.
- Detalles
Descripción:
Realizar un análisis y reflexión de las acciones y comportamientos llevados a cabo, de manera habitual y espontánea, en entornos empresariales y de trabajo para reducir –desde nuevos hábitos de actuación y conducta- el impacto ambiental negativo que producen
- Detalles
Descripción:
Aplicar todas las competencias adquiridas -durante el curso- en el Módulo de Gestión Financiera, a un caso práctico propuesto, indicando y calculando los productos financieros necesarios, elaborando presupuestos de contratos de seguros y proponiendo los servicios financieros más idóneos para cada situación.
- Detalles
Descripción:
Diseñar dos viajes para clientes con necesidades y destinos diferentes (familia / viaje de estudios para universitarios); uno por las islas Griegas y el otro de “libre destino”. Se llevará a cabo toda la organización, planificación y gestión… generando la documentación correspondiente de compraventa, cobros y pagos.
Objetivo:
Desarrollar una idea de empresa demostrando las competencias adquiridas en el proceso de aprendizaje del Grado y desde la Responsabilidad Social Corporativa implementar iniciativas diversas para la recaudación de fondos económicos con una finalidad solidaria: Makete-Lagunak (Tanzania) y Misiones de las Religiosas Titulares del Centro (Perú y Bolivia).
Objetivo:
Familiarizarse con el uso e interpretación de las Cuentas Anuales diseñando, seleccionando, manejando e interpretando los documentos que un auditor/a utiliza en su trabajo de verificación de las cuentas anuales de una empresa.
- Detalles
Objetivo:
Poner en práctica las actividades y responsabilidades que habitualmente corresponden a un Departamento o Dirección de Recursos Humanos, experimentando todas las posibilidades y dificultades que pudieran surgir, así como la búsqueda de soluciones creativas.
Objetivo:
Diseñar, organizar y desarrollar un evento para toda organización, utilizando con destreza aplicaciones informáticas (montajes fotográficos, vídeos…) Se pondrán en práctica las competencias adquiridas en los distintos módulos profesionales, especialmente, en ámbitos del conocimiento relacionados con la imagen corporativa, protocolo, marketing, publicidad y relaciones públicas que tiene como consecución adquirir una visión conjunta de la empresa como sistema interconectado e interrelacionado (interna y externamente).
Objetivo:
Familiarizar al alumnado con los entresijos del mercado financiero, comprendiendo los riesgos y ventajas con los que un inversor se pueda encontrar.
Objetivo:
Conseguir a través de una actividad lúdica, el dominio y comprensión del sentido que tiene para la Organización la mejora continua y la aplicación de los Sistemas de Gestión.